Kurumumuz Ankara ve İstanbul Bölge Temsilciliği hizmet birimlerinde çalıştırılmak üzere 4857 sayılı İş Kanunu ile Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümleri çerçevesinde; Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracılığıyla ilana çıkılan 7 (yedi) sürekli işçi (Temizlik Görevlisi) alımı için açık iş pozisyonunun 4 katı asil, 4 katı yedek olacak şekilde Ankara 57. Noterliği tarafından 21.08.2025 tarihinde gerçekleştirilen kura işlemi sonucuna göre belirlenen asil ve yedek aday listeleri linkte yer almaktadır.

Sözlü sınav öncesi Kurumumuza teslim edilmesi gereken belgeler:

a) 1 adet fotoğraf (vesikalık),

b) 1 adet kimlik fotokopisi,

c) Yerleşim Yeri (ikametgâh) Belgesi (barkodlu e-devlet çıktısı),

d) Mezuniyet Belgesi (barkodlu e-devlet çıktısı/aslı veya noter onaylı örneği),

e) İşe göndermede öncelik hakkına sahip olan adaylardan Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 5 inci maddesinin birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumunu gösterir belge (İşe göndermede öncelikli olanlardan alınacaktır).

Adayların yukarıda belirtilen belgeleri 25.08.2025 – 05.09.2025 tarihleri arasında Ankara için Kurumumuza (İnsan Kaynakları Dairesi Başkanlığı), İstanbul için İstanbul Bölge Temsilciliğimize şahsen veya posta yoluyla iletmeleri gerekmektedir (postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır).

Sözlü sınava katılacak olanlara ait nihai listeler ile sınav tarihi ve yeri Kurumumuzun resmi internet sitesinde (www.rekabet.gov.tr) duyurulacaktır.

Kurada yedek olarak belirlenen adaylar, belge kontrolü sonucunda başvuru şartlarını taşımadığı tespit edilen adayların yerine sözlü sınava çağırılacaklardır.

İlgililere duyurulur.